Hôpitaux privés
Emploi

Tranche 1 : « assistant en logistique »

Fonction créée en 1997, « les assistants en logistique sont des travailleurs intellectuels affectés à l’unité de soin et/ou au service d’urgences en soutien du personnel infirmier pour améliorer le confort des patients [...]. Ils ne peuvent pas poser d’actes infirmiers […] » (A.M. du 17 juin 1997).

Pour être financés par la Chambre, les assistants en logistique doivent :

·    Avoir au minimum un barème 1/22
·    Travailler au moins à mi-temps
·    Répondre aux conditions de formation :

         -   Soit avoir accès directement à la profession suite à l’obtention de certains certificats
         -   Soit suivre une formation de type court (minimum 80h) suite à l’obtention de certains certificats
         -   Soit suivre une formation de type long (minimum 500h) s’il n’a aucun des certificats demandés

Plus d’informations sur ces certificats et sur les opérateurs de formation (Wallonie, Flandre, Bruxelles et Communauté germanophone).

À partir de la date d’engagement d’un assistant en logistique, l’institution dispose d’un délai de 6 mois pour envoyer l’attestation de réussite de la formation à la Chambre.

Tranche 2 : « autres emplois »  

Il n’y a pas d’obligation de barème, temps de travail ou profil de fonction spécifique exigé pour la tranche 2. Lors d'une nouvelle phase Maribel social (augmentation des attributions), l'institution choisit les fonctions, barèmes, etc qui seront financés. Mais ils doivent avoir été préalablement négociés avec l’organe de concertation pour être approuvés par le Comité de gestion.

Une seule interdiction: depuis 2003, il n'y a plus de financement pour le personnel bénéficiant d’un barème supérieur à celui du personnel infirmier bachelier (1.55/61/77). A.R. MS du 18 juillet 2002

L’institution a toujours la possibilité de modifier le type de fonction demandée, en respectant la procédure de changement de fonction.