Gezondheidsinrichtingen en -diensten  - Beschut Wonen, Wijkgezondheidscentra en diensten voor het bloed van het Rode Kruis - Werk

Gezondheidsinrichtingen en -diensten
Beschut Wonen, Wijkgezondheidscentra en diensten voor het bloed van het Rode Kruis - Werk

  • Home
  • Links
  • Verklarende woordenlijst
  • NL
  • FR
   
  • Info over alle sectoren
    Alle sectoren
    Privé Ziekenhuizen
    Ouderenzorg
    Thuisverpleging
    Revalidatiecentra
    Gezondheidsinrichtingen & diensten
    Opvoedings- en huisvestingsinstellingen
    Socioculturele sector
  • Info over alle beroepen
  • Over FE.BI
    Wat
    Wie
    Waar
    Vacatures
    Alle sectoren
    Alle beroepen

U bevindt zich hier: Home - Gezondheidsinrichtingen en -diensten - GID - Werk - Sociaal akkoord 2000-2005

GID - Werk
Voorstelling
Maribel
Andere maatregelen
  • Sociaal akkoord 2000-2005
    • Wijkgezondheidscentra
    • Diensten voor het Bloed - Rode Kruis
  • Bijkomend verlof
    • Downloads/ Formulieren
    Links
    Onderzoek & publicaties
    FAQ

    Nieuws

    • Ontdek de sectorfoto en -fiches !
      20 november 2011
      FE.BI vzw publiceert voor de 1ste keer een stand van zaken van de tewerkstelling binnen het...
    • Bijkomend verlof groep 3
      22 september 2011
      Bijkomend verlof groep 3: in oktober 2011 bevraging voor de verdeling van de middelen in 2012 en...
    • FAQ'S
      08 september 2011
      Ontdek hier de "meest gestelde vragen" (FAQ) van het fonds!
    Meer nieuwsberichten
    Gezondheidsinrichtingen en -diensten

    Sociaal akkoord 2000-2005

    GID - Beschut Wonen, Wijkgezondheidscentra en diensten voor het bloed van het Rode Kruis - Werk

    In het kader van het sociaal akkoord 2000 werd op 18 november 2002 in het paritair subcomité voor de Gezondheidsinrichtingen en –diensten 305.2 een collectieve arbeidsovereenkomsten afgesloten met betrekking tot de financiering van harmoniserende maatregelen.

    Deze maatregelen zijn van toepassing voor de wijkgezondheidscentra. De middelen die u van de Kamer ontvangt kunnen enkel gebruikt worden voor de financiering van de onderstaande maatregelen:

    • Harmonisatie van de baremieke weddeschalen voor het personeel van de sector met de baremieke weddeschalen voor het personeel van de privé ziekenhuizen;
    • Toekenning van jaarlijkse brutopremies: € 12,67  en  € 148,74;
    • Eindejaarstoelage;
    • Toeslagen voor onregelmatige prestaties;
    • Toekenning van haard- of standplaatsvergoeding.


    In het kader van het sociaal akkoord 2005 werd op 30 juni 2006 in het paritair subcomité voor de Gezondheidsinrichtingen en –diensten een collectieve arbeidsovereenkomst afgesloten over de attractiviteitspremie.
    De jaarlijkse brutopremies van € 12,67  en € 148,74 (sociaal akkoord 2000) zijn vanaf nu geïncorporeerd in de attractiviteitspremie.

    De federale overheid besliste de financiële middelen, nodig voor de uitvoering van deze maatregelen, beschikbaar te stellen en de verdeling ervan te laten verlopen via de Kamer beschut wonen, wijkgezondheidscentra en de diensten voor het bloed van het rode kruis.

    Sociaal akkoord 2000 en 2005: wijkgezondheidscentra
    Sociaal akkoord 2000 en 2005: diensten voor het bloed van het rode kruis

     
    • Contact
    • Privacy policy
    • Gebruiksvoorwaarden
    • Sitemap
    Copyright © 2009 FEBI. All rights reserved.