Ouderenzorg
Vorming

Het Fonds onderneemt verschillende types activiteiten. Vooreerst tracht ze drie doelgroepen te bereiken: werknemers, werkzoekenden en jongeren.

Voor opleidingen binnen het aanbod van het Fonds betaalt u als instelling geen enkele inschrijvingskost. Door onze samenwerkingsovereenkomst met VDAB kan u een opleidingen volgen aan 50% van de kostprijs. Dit geldt enkel voor wat hun aanbod naar werknemers betreft.

Voor werknemers uit de sector ontwikkelt het Fonds een opleidingsaanbod waarbij verschillende organisatievormen gehanteerd worden:

• een eigen ‘kalenderaanbod’ waarop instellingen inschrijven;
• een uitbesteed aanbod, waarbij externe opleidingsleveranciers in opdracht van het Fonds een directe rol spelen naar de instellingen toe.

Het Beheerscomité van het Sociaal Fonds benadrukt het belang van het sociaal overleg op niveau van de instelling met betrekking tot vorming van het personeel.

Het Fonds verwacht om de 6 maanden een bewijs van het woonzorgcentrum dat het personeel of zijn –afgevaardigden goed en voldoende is geïnformeerd over het opleidingsaanbod (door het Fonds bekendgemaakt via zijn halfjaarlijkse brochure).

Hoe gaat u te werk?

Voor het opleidingsaanbod voor werkzoekenden zoekt het Fonds naar complementariteit met de acties van de publieke dienstverleners (VDAB voor Vlaanderen). Via externe opleidingsorganisaties worden werkzoekenden opgeleid tot functies waaraan nood bestaat in deze sector.

Tot slot ondersteunt het Fonds ook vormen van deeltijds onderwijs voor jongeren die op deze manier in de sector willen geraken.