Les absences de longue durée au travail impactent les équipes, interrogent les organisations et mettent à l’épreuve les équilibres professionnels et humains.
'De nouveau à bord' est un dispositif gratuit de formations en ligne conçu pour sécuriser les transitions professionnelles liées à l’absence et au retour au travail, en outillant concrètement les individus, les collectifs et les institutions. Demandez votre accès en bas de cette page.
Organisé en dix modules, 'De nouveau à bord' propose différentes approches qui permettent à chacun·e de trouver les ressources actionnables les plus pertinentes au regard de son rôle, de son contexte ou de la situation vécue.
Ce projet a bénéficié du financement du Gouvernement fédéral (AR17/12/2023).
Envie d’en savoir plus ? Présentation plus détaillée de chaque module.
Chaque parcours d’apprentissage offre des outils pratiques pour agir au quotidien, ainsi que des ressources pour soutenir et approfondir les apprentissages (synthèses, listes, carnet de bord…).
Les modules ont été conçus pour un groupe cible. Néanmoins, ils sont ouverts à tou·te·s. Soyez curieux.
Demandez votre accès en remplissant le formulaire. Vérifiez régulièrement votre boite mail (y compris votre dossier 'indésirables') dans les jours qui suivent. Vous recevrez un e-mail contenant votre accès et le lien vers les modules. Vous aurez ensuite accès à l’ensemble des modules proposés.
Prenez votre temps pour parcourir les modules. Vous ne devez pas suivre le trajet en une fois. Quand vous vous reconnectez, vous pouvez reprendre où vous vous êtes arrêté.