PC 330 | Ouderenzorg Maribel | Kamer 2

Submenu tonen Submenu verbergen

Mobiele Equipe

De Mobiele Equipe heeft als algemene doelstelling:

  • De onmiddellijke vervanging van het afwezig verplegend en verzorgend personeel voor een beperkte duur.
  • Het verminderen van de werklast.
  • Het verminderen van de arbeidsflexibiliteit door het stabieler maken van de uurroosters.

Het aantal aanwezig VTE zorgpersoneel (verpleging, zorgkundige, kine-ergo-logo en paramedisch personeel) is het criterium om het aantal VTE Mobiele Equipe toe te kennen.

Het aantal Maribel tewerkstellingen voor de Mobiele Equipe toegekend per instelling is gebaseerd op de tabel in de Collectieve Arbeidsovereenkomst (CAO) van 9 oktober 2017.

Aantal VTE zorgpersoneel in de instelling Aantal VTE mobiele equipe toe te kennen aan de instelling
14-29 1
30-44 1,5
45-59 2
60-74 2,5
75-89 3
90-104 3,5
>105 4

 

De Collectieve Arbeidsovereenkomst van 9 oktober 2017 betreffende de invoering en de werking van de Mobiele Equipe voor de onmiddellijke vervanging, voorziet een sociaal overleg. Indien uw instelling niet beschikt over een overlegorgaan, stellen de sociale partners van de sector u dit document voor als ‘leidraad’ voor de opstart van een Mobiele Equipe. U moet dit document, samen met een werkingsreglement volledig ingevuld, opsturen naar 3 regionale secretarissen van de syndicale organisaties. De regionale secretarissen hebben 14 dagen om hun eventuele bemerkingen over te maken. Door deze procedure te volgen, voldoet u aan de voorwaarde van het sociaal overleg van de CAO om te kunnen genieten van deze tewerkstelling.

De informatie op deze website is louter informatief. U vindt alle wettelijke bepalingen in:

Nieuws in deze sector

17/06/2022 - Webinar: Zelfzorg, ook mijn zorg

13 mei 2022

Als je goed voor jezelf zorgt, kun je beter voor anderen zorgen. Maar hoe doe je dat: beter voor jezelf zorgen? Zeker op de werkvloer kan dit soms een hele uitdaging zijn.

Tijdens dit interactief webinar krijg je de kans om even stil te staan bij wat jij nodig hebt om beter voor jezelf te zorgen. Wat zijn jouw eigen stress-signalen? En hoe kan je deze signalen gebruiken om tot zelfzorg te komen? Wat zijn jouw grenzen en hoe maak je deze kenbaar aan jouw omgeving? Je krijgt inzicht in jouw energiegevers en energievreters om zo jouw stress te verminderen.

Marieke Impens is al sinds 2009 aan de slag bij The Human Link en is er sinds 2021 medezaakvoerder. Ze startte haar professionele carrière als theoretisch psycholoog en behaalde een getuigschrift in de neuropsychologie. In 2011 haalde ze haar postgraduaat Gedragstherapie aan de KULeuven. Haar focus ligt enerzijds op het professionaliseren en het uitbouwen van de expertise in The Human Link. Daarnaast blijf ze ook gebeten om zowel bedrijven als particulieren zelf te ondersteunen waar mogelijk. Ze is ook erkend supervisor binnen de gedragstherapie en kan zo haar expertise en know how doorgeven aan collega’s.

Schrijf je hier in!

Lees meerLees minder

#kiesvoordezorg: 478 gelukkigen starten een betaald opleidingstraject tot verpleegkundige of zorgkundige

22 april 2022

Via ons project #kiesvoordezorg kunnen werknemers uit andere sectoren een nieuwe carrière als verpleegkundige of zorgkundige opstarten via een voltijdse opleiding.

Tijdens de voorbije selectieronde slaagden 478 kandidaten voor de selectietesten. Zij werden ondertussen op de hoogte gebracht en zijn momenteel op zoek naar een werkgever binnen de zorgsector.

Als werkgever is het nog steeds mogelijk om in te stappen en één of meerdere van deze mensen een kans te geven. Werkgevers sluiten een arbeidsovereenkomst af met één of meerdere kandidaten. Tijdens de opleidingsperiode wordt het loon echter gefinancierd door het IFG. Nadien heb je er een gemotiveerde werknemer bij!

Voor kandidaat-werknemers: de inschrijvingen voor dit jaar zijn dus afgerond. Als je interesse hebt in dit project voor volgend jaar, stuur dan jouw gegevens naar [email protected]. Dan houden wij je op de hoogte van zodra de inschrijvingsperiode opnieuw geopend wordt.

Lees meerLees minder

Nieuwsbrief

Schrijf je in voor de nieuwsbrief als je niks wil missen over dit fonds. Opgelet! Schrijf je in voor de juiste regio!