Voorstelling
Als Aanvullend Sociaal Fonds van de Non-Profitsector - kortweg Sociaal Fonds 337 -, organiseren en ondersteunen wij vormings- en opleidingsactiviteiten voor organisaties die onder het paritair comité 337 vallen. Dit met als doel het bevorderen van kwaliteitsvolle en duurzame tewerkstelling.
Wij baseren onze opleidingsprojecten op behoeftenonderzoek en contacten in de sector.
Concreet richten we ons op enkele risicogroepen. Zo organiseren en financieren we opleidingen voor werknemers en werkzoekenden en stimuleren we deeltijds werken/deeltijds leren voor jongeren.
Het Sociaal Fonds 337 is een nieuw Fonds. Haar Beheerscomité heeft in eerste instantie aan bepaalde categorieën van organisaties de acties kenbaar gemaakt via post. Contacteer het Fonds indien je meer informatie wenst te ontvangen.
De acties van het Sociaal Fonds zijn bestemd voor gezondheidsinrichtingen en -diensten ressorterend onder het PC 337, met het RSZ-kengetal 139. Dat zijn meer bepaald:
- Sociale dienstverlening
- Culturele-, milieu-, medische-, onderwijskundige-, dierenbeschermings-,... -verenigingen
Contact
Een team van 4 medewerkers verzorgt het dagelijks dossierbeheer:
Jules NKESHIMANA
projectverantwoordelijke
T 02 250 37 74
E fonds337@fe-bi.org
Pernelle COURTOIS
projectverantwoordelijke
T 02 229 32 53
E fonds337@fe-bi.org
Caroline GEERS
administratief medewerker
T 02 227 59 87
E fonds337@fe-bi.org
Lisa VANDEWEGHE
administratief medewerker
T 02 227 69 37
E fonds337@fe-bi.org
Nieuws in deze sector
Nieuw: E-learningmodules
E-learningmodules zijn digitale en interactieve vormingen die je volgt waar en wanneer je wil. Met een mix van leervormen dagen we je uit om kennis te verwerven en linken te leggen met je eigen praktijk. Je krijgt tussentijds feedback ter ondersteuning van je leerproces. Reflecteren met collega’s achteraf doe je eenvoudig door jouw feedbackformulieren af te drukken. Na elke module kan je een deelname-attest downloaden.
Thema's:
- Belevingsgerichte zorg
- Burn-out
- Verandering. Hoe? Zo!
- Mijn moeilijke collega en ik
- Mindfulness
- Omgaan met psychische kwetsbaarheid van cliënten
Alle informatie en inschrijvigsmodaliteiten hier.
Nieuw project: #kiesvoordezorg
Er is in de zorgsector een enorme vraag naar gekwalificeerde verpleegkundigen en zorgkundigen.
Het project #kiesvoordezorg wil hierop inspelen door werknemers uit andere sectoren die een tweede carrière als zorgkundige of verpleegkundige overwegen, de kans te geven om als werknemer een betaald opleidingstraject te volgen in dienst van een werkgever uit de zorgsector. Wanneer het diploma wordt behaald kan de kandidaat-werknemer meteen in dienst blijven van de werkgever waarmee hij of zij een arbeidsovereenkomst heeft afgesloten.
Het project biedt dus opleidingskansen en een grote werkzekerheid nadien. Twee vliegen in één klap!
Alle info hier