IFG - Intersectoraal Fonds voor de Gezondheidsdiensten Verpleegkundige/zorgkundige worden?

Submenu tonen Submenu verbergen

Een werkgever zoeken

Het IFG bezorgt elke geselecteerde kandidaat een lijst met werkgevers in de zorgsector die zich geëngageerd hebben om een geselecteerde kandidaat uit het project IntegraZorg in dienst te nemen.

De kandidaat moet één van de werkgevers uit de lijst contacteren voor een afspraak. Deze afspraak heeft 2 doelen:

  • Er is een sprake van een sollicitatiegesprek waarin werkgever en werknemer elkaar kunnen leren kennen.
  • Tijdens dit gesprek zal de werkgever ook meer uitleg geven over de job als zorgkundige of verpleegkundige binnen hun instelling.

Klikt het tussen beide partijen en wordt de kandidaat geselecteerd voor het project? Dan kan men overgaan tot het tekenen van een arbeidsovereenkomst. Zonder deze arbeidsovereenkomst kan het project niet opstarten!

Indien de kandidaat een werkgever heeft gevonden waar hij graag wil werken en waar hij een arbeidsovereenkomst kan tekenen, moet hij of zij dit doorgeven aan het IFG. Het IFG zal hierna contact opnemen met de werkgever voor de correcte afhandeling.

De kandidaten kunnen met de hulp van de VDAB in Vlaanderen en Tracé Brussel in Brussel op zoek naar een geschikte werkgever. Er wordt een sollicitatietraining voorzien door de VDAB (voor kandidaten uit Vlaanderen) en Tracé Brussel (voor kandidaten uit Brussel). Kandidaten die geïnteresseerd zijn in deze training, kunnen dit aanduiden op het inschrijvingsformulier van het project. Het IFG zal hun gegevens doorgeven aan de contactpersoon binnen VDAB of Tracé Brussel.

Welk inkomen krijg ik tijdens de opleiding?

Werknemers die via IntegraZorg de opleiding starten kunnen genieten van de IF-IC loonschalen, die recent werden verhoogd ten gevolge van recente sociale akkoorden. Je wordt dan als volgt betaald:

  • Een werknemer in de opleiding zorgkundige krijgt dan een maandloon van € 2 237,92 Bruto (CAT 10).
  • Een werknemer in de opleiding verpleegkunde krijgt hetzelfde maandloon in het eerste jaar, maar dit stijgt daarna met de anciënniteit volgens volgende tabel:
Anciënniteit Maandloon (vanaf september 2021)
0 2 237,92 euro (cat 10)
1 2 374,63 euro (cat 11)
2 2 420,76 euro (cat 11)
3 2 464,26  euro (cat 11)

Elke werknemer in opleiding heeft eveneens recht op de eindejaarspremie en het vakantiegeld zoals elke andere werknemer in de sector. De loonschalen volgen de indexevolutie.

Na het succesvol doorlopen van de opleiding kan je tweede carrière als zorgkundige of verpleegkundige van start gaan bij dezelfde werkgever waarmee je een arbeidsovereenkomst hebt afgesloten. Je zal dan betaald worden volgens de loonschaal verbonden aan de functie die je uitoefent.

Meer informatie over deze loonbarema’s kan opgevraagd worden bij een van de volgende vakbonden:

Worden mijn studiekosten vergoed?

Je hebt recht op de opleidingscheques van de VDAB. Vraag aan de school of je een deel mag betalen via deze opleidingscheques. Gebruik deze opleidingscheques om de factuur van de school te betalen (inschrijving + materialen).

Het restbedrag wordt gefinancierd vanuit het project IntegraZorg. Om een terugbetaling te krijgen van deze kost, moet je ons volgende documenten sturen:

  • Factuur van de school
  • Bewijs van aankoop van de opleidingscheques
  • Bewijs van betaling van de schoolkosten

Opgelet: het IFG betaalt het bedrag aan jouw werkgever terug. Jouw werkgever stort jou het bedrag door.

Nieuws in deze sector

Opstart Pilootproject IntegraZorg

24 februari 2021

Een heel aantal erkende vluchtelingen die in ons land verblijven hebben in hun thuisland reeds een opleiding gevolgd om in de zorgsector te werken, maar hun diploma wordt in België niet erkend. Anderen hebben dan weer ervaring opgedaan in de zorg zonder dat dit vandaag wordt ingezet. Het pilootproject IntegraZorg wil erkende vluchtelingen met een achtergrond in de zorg omscholen tot zorgkundige of verpleegkundige via een job in de sector, zodat zij binnen de sectoren van het PC 330 aan de slag kunnen.

Alle info en inschrijvingsmodaliteiten hier.

Lees meerLees minder

Opstart van het Opleidingsproject voor Verpleegkundigen (project 600) en het Opleidingsproject Zorgkundige

11 februari 2021

Wij hebben het genoegen te melden dat beide projecten opnieuw worden opgestart en dit voor de opleidingen die starten in september 2021.

Opleidingsproject voor Verpleegkundigen (project 600)

Het Opleidingsproject voor Verpleegkundigen biedt reeds verschillende jaren de mogelijkheid aan werknemers uit de sectoren van het Paritair Comité voor de gezondheidsinrichtingen en -diensten (PC 330) om met behoud van loon een voltijdse driejarige HBO5- of vierjarige Bacheloropleiding te volgen tot verpleegkundige. De deelnemingsvoorwaarden, de werking van het project, de procedures en de aanvraagformulieren vind je hier

Opleidingsproject voor Zorgkundigen

Hiernaast wordt sinds een paar jaar de mogelijkheid geboden aan werknemers uit de sectoren van het Paritair Comité voor de gezondheidsinrichtingen en -diensten (PC 330) om, met behoud van loon, een deeltijdse opleiding tot zorgkundige te volgen. In deze formule combineert de werknemer werk en opleiding. De deelnemingsvoorwaarden, de werking van het project, de procedures en de aanvraagformulieren vind je hier.

Lees meerLees minder