Le projet de formation en art infirmier permet depuis plusieurs années à des travailleur·euse·s des secteurs de la Commission Paritaire des établissements de santé (CP 330) de suivre ou poursuivre, avec maintien du salaire, une formation à temps plein menant au bachelier en soins infirmiers (en maximum 4 ans) ou au brevet d’infirmier (en maximum 3,5 ans).

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Les travailleur·euse·s des secteurs de la Commission Paritaire des établissements et services de santé (CP330) ont la possibilité de suivre, avec maintien de salaire, une formation à temps plein pour devenir aide-soignant·e (en maximum 2 ans).

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Un grand nombre de réfugiés reconnus ont déjà suivi une formation dans leur pays d’origine pour travailler dans le secteur de la santé, mais leur diplôme n’est pas reconnu en Belgique. D’autres ont acquis une expérience dans le domaine des soins sans que celle-ci ne soit mise à profit actuellement.

Le projet IntegraSoins veut offrir la possibilité à des réfugié·e·s reconnu·e·s avec de l’expérience dans le secteur des soins de se former en tant qu’aide-soignant·e ou en art infirmier par le biais d’un emploi dans le secteur, afin qu’ils puissent exercer dans un des secteurs de la CP 330.

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Votre institution bénéficie d’emplois subsidiés par le Maribel ?
Vous pouvez désormais suivre votre dossier d'attribution auprès du Fonds Maribel 24h/24 et 7j/7 via l'Extranet Maribel.

Ce portail est accessible à toutes les institutions/entreprises qui disposent d'un dossier d'attribution et remplissent un QBis dans la DmfA pour leurs travailleurs à charge du Fonds.
Via l'Extranet Maribel vous pouvez :

• Consulter vos dossiers
• Transmettre et recevoir des documents et informations concernant la gestion de vos dossiers

Comment y accéder ?
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Le secteur de la santé fait face à une grande pénurie d’infirmier·ière·s et d’aide-soignant·e·s qualifié·e·s. Le projet #choisislessoins tente de trouver une solution à cette pénurie en offrant la possibilité aux travailleur·euse·s des autres secteurs de se lancer dans une nouvelle carrière comme aide-soignant·e ou infirmier·ère.

Les inscriptions sont de nouveau ouvertes jusqu'au 10 février 2023 inclus. Découvrez toutes les infos !

Qu'offrons-nous au·à la candidat·e-travailleur·euse ?

• Un contrat de travail subsidié chez un employeur du secteur des soins. 
• Un salaire d'application dans le secteur duquel vous êtes employé·e.
• Vous êtes exempté·e de travail pendant l’année scolaire pour que vous puissiez vous concentrer pleinement sur vos études. Pendant les vacances scolaires d’été, vous travaillez quelques semaines chez votre nouvel employeur et vous prenez également vos congés annuels.
• Dès votre formation terminée, vous pouvez immédiatement travailler comme aide-soignant·e ou infirmier·ère.

Qu'offrons-nous au candidat-employeur ?

• Le financement du coût salarial du·de la travailleur·euse pendant la durée totale de sa formation. 
• Une chance de permettre le développement de futures nouvelles forces vives dans le secteur.

Grâce au projet PentaPlus, nous soutenons les aides-soignant·e·s du secteur privé qui suivent la formation complémentaire afin d’effectuer les cinq actes infirmiers délégués.

Nous offrons deux options aux travailleur·euse·s  et à leurs employeurs :

• Les aides-soignants suivent la formation dans une école : dans ce cas nous prenons en charge les frais d’inscriptions.
• L’employeur organise gratuitement, en collaboration avec un établissement de promotion sociale, la formation au sein même de l’institution

Pour les employeurs, nous offrons un financement de 90 heures par aide-soignant·e en formation afin d’assurer son remplacement pendant sa formation.      

Sur la période 2020-2021, pas moins de 17 737 aides-soignant·e·s ont mis à jour leur formation de base via PentaPlus et ont reçu une certification pour ces compétences acquises.

Notre but est de toucher encore plus de travailleur·euse·s susceptible de suivre cette formation. Toutes les infos sur PentaPlus ici.

Envie de devenir aide-soignant·e ? Le secteur des soins de santé soutient les demandeur·euse·s d'emploi dans leur parcours de formation grâce à une prime mensuelle.

Les candidatures seront ouvertes du 17 octobre au 13 novembre 2022.

Toutes les infos ici.