Le secteur de la santé fait face à une grande pénurie d’infirmier·ière·s et d’aide-soignant·e·s qualifié·e·s. Le projet #choisislessoins tente de trouver une solution à cette pénurie en offrant la possibilité aux travailleur·euse·s des autres secteurs de se lancer dans une nouvelle carrière comme aide-soignant·e ou infirmier·ère.

Les inscriptions sont de nouveau ouvertes jusqu'au 10 février 2023 inclus. Découvrez toutes les infos !

Qu'offrons-nous au·à la candidat·e-travailleur·euse ?

• Un contrat de travail subsidié chez un employeur du secteur des soins. 
• Un salaire d'application dans le secteur duquel vous êtes employé·e.
• Vous êtes exempté·e de travail pendant l’année scolaire pour que vous puissiez vous concentrer pleinement sur vos études. Pendant les vacances scolaires d’été, vous travaillez quelques semaines chez votre nouvel employeur et vous prenez également vos congés annuels.
• Dès votre formation terminée, vous pouvez immédiatement travailler comme aide-soignant·e ou infirmier·ère.

Qu'offrons-nous au candidat-employeur ?

• Le financement du coût salarial du·de la travailleur·euse pendant la durée totale de sa formation. 
• Une chance de permettre le développement de futures nouvelles forces vives dans le secteur.

Grâce au projet PentaPlus, nous soutenons les aides-soignant·e·s du secteur privé qui suivent la formation complémentaire afin d’effectuer les cinq actes infirmiers délégués.

Nous offrons deux options aux travailleur·euse·s  et à leurs employeurs :

• Les aides-soignants suivent la formation dans une école : dans ce cas nous prenons en charge les frais d’inscriptions.
• L’employeur organise gratuitement, en collaboration avec un établissement de promotion sociale, la formation au sein même de l’institution

Pour les employeurs, nous offrons un financement de 90 heures par aide-soignant·e en formation afin d’assurer son remplacement pendant sa formation.      

Sur la période 2020-2021, pas moins de 17 737 aides-soignant·e·s ont mis à jour leur formation de base via PentaPlus et ont reçu une certification pour ces compétences acquises.

Notre but est de toucher encore plus de travailleur·euse·s susceptible de suivre cette formation. Toutes les infos sur PentaPlus ici.

Envie de devenir aide-soignant·e ? Le secteur des soins de santé soutient les demandeur·euse·s d'emploi dans leur parcours de formation grâce à une prime mensuelle.

Les candidatures seront ouvertes du 17 octobre au 13 novembre 2022.

Toutes les infos ici.

Les asbl's Apef, FeBi et VSPF ont le plaisir de vous inviter aux 25 ans d'existence du Maribel.

La réception se tiendra le mardi 29 novembre 2022 dans les bâtiments de BluePoint à Bruxelles.

Ensemble, nous nous retournerons un instant pour admirer le chemin parcouru. Ensuite, nous regarderons face à nous pour aborder les défis et les perspectives d'avenir.

Messieurs les ministres Dermagne et Vandenbroucke nous feront l'honneur d'être présents.

Vous trouvez toutes les infos et les modalités d'inscription ici.

Onze vormingsfondsen hebben ook voor schooljaar 2022-2023 het plezier u de lancering van het project ‘Jongeren deeltijds leren/deeltijds werken’ aan te kondigen. De ondersteunings- en financieringsmaatregelen verschillen van sector tot sector. Alle informatie vind je hier.

Nos fonds de formation ont le plaisir de vous annoncer le lancement du projet 'Jeunes en alternance' pour l'année scolaire 2022-2023. L'accompagnement et les soutiens financiers sont différents selon les secteurs. Retrouvez toutes les infos ici.

Nous sommes heureux de vous annoncer que les projets Tremplin vers l’art infirmier et Tremplin vers l’aide-soignant·e sont relancés pour l’année scolaire 2022-2023.

Tremplin vers l’art infirmier

Le Fonds Social pour les Hôpitaux et le Fonds Social Secteur Personnes Âgées soutiennent les travailleur·euse·s qui souhaitent commencer des études d’infirmier·ère en remboursant leurs frais d’inscription et en leur octroyant un congé de formation complémentaire en plus du congé-éducation payé.

Découvrez les conditions et modalités d’admission

Tremplin vers l’aide soignant·e

Le Fonds Social Secteur Personnes Âgées soutient les travailleur·euse·s qui souhaitent commencer des études d’aide-soignant·e en remboursant leurs frais d’inscription et en leur octroyant un congé de formation complémentaire en plus du congé-éducation payé.

Découvrez les conditions et modalités d’admission

Sessions d’information en ligne

Les deux Fonds organisent des séances d'information sur ces projets. Cliquez sur l'un des liens ci-dessus et inscrivez-vous !