CP 330 | Centres de Revalidation Maribel | Chambre 4

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Quelles sont les conditions pour pouvoir bénéficier de la mesure des congés supplémentaires ?

Une institution du secteur des centres de revalidation doit répondre aux critères suivant pour pouvoir bénéficier de la mesure ‘Congé Supplémentaire’ :  

  • Ressortir de la Commission Paritaire 330 – secteur des centres de revalidation.
  • Le personnel sur les déclarations ONSS est déclaré dans la Commission Paritaire 330.01.41 (NL) ou 330.01.42 (FR).
  • Respecter les Conventions collectives de travail applicables au secteur et à l’institution.
  • S’assurer que le personnel engagé dans la mesure congé supplémentaire ne reçoive pas de double financement.
  • Respecter strictement les procédures de la Chambre.

Chaque année la Chambre répartit le budget reçu entre les institutions sur base des enquêtes qu’elles ont complété.

Enquête annuelle pour la répartition du budget

Le Fonds Maribel 330 dispose d’un budget destiné à engager du personnel (ou augmenter le temps de travail du personnel en place) afin de compenser les congés supplémentaires accordés au membre du personnel âgés de plus de 50 ans (catégorie 3).

Budget disponible

Afin de répartir le budget disponible, la Chambre demande à toutes les institutions de remplir une enquête en ligne. Il s’agit de compléter le nombre d’heures de congés supplémentaires dont les membres du personnel de la catégorie 3 bénéficient. Cette enquête est disponible chaque année en début du mois d'octobre.

Répartition du budget

Une fois l’ensemble des données du secteur récoltées, le Comité de gestion procèdera à la répartition du budget disponible. Chaque institution sera alors avertie du nombre d'heures qui lui sont allouées. Ces heures sont donc destinées à engager du personnel (ou augmenter le temps de travail du personnel en place) afin de compenser les congés supplémentaires pris par les membres du personnel de plus de 50 ans (catégorie 3).