CP 330 | Hôpitaux Maribel | Chambre 1

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Attributions et pour quelles fonctions ?

Un appel à projets pour le Parrainage est lancé chaque année en octobre. Les institutions envoyent leur demande de projet à la Chambre pour pouvoir bénéficier d’un subside.

Dans le cadre de ce projet, les travailleur·euse·s expérimenté·e·s s’engagent à consacrer une partie de leur temps de travail (maximum 50%) au partage de ses connaissances et expériences avec des collègues moins expérimentés au sein de l’institution.

Le subside couvrira l’engagement d’un remplaçant pour combler les heures que le « parrain » accorde au transfert de ces compétences.

Toutes les fonctions ouvrières (cuisine, entretien, services techniques et logistiques) sont possibles pour cette mesure. Un autre service pourrait être possible après accord des délégué·e·s syndicaux·ales des travailleurs.

Nouvelles dans ce secteur

19/10/2021 : Découvrez ce qui facilite et bloque les relations grâce à la Communication NonViolente©

02 septembre 2021

Avez-vous parfois le sentiment de ne pas être écouté·e ou respecté·e ? De rencontrer des difficultés à situer la frontière entre vos propres besoins et ceux des autres ? D’avoir l’envie de changer les choses mais de rester bloquer dans des schémas connus ?

Thomas D’Ansembourg vous proposera des pistes de réflexion et abordera le concept de Communication NonViolente©.

Plus d'infos ici.

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Jeunes en alternance

11 août 2021

Nos fonds sociaux soutiendront financièrement les institutions qui embauchent un·e jeune aussi pour l'année scolaire 2021-2022. Découvrez les subsides et les modalités d'inscription ici.

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