CP 330 | Soins Infirmiers à Domicile Maribel | Chambre 3

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Qu’est-ce que la Prime d’attractivité et la Nuit du dimanche ?

Chaque employeur qui a signé la déclaration sur l’honneur recevra aussi une intervention financière pour le surplus de la prime d’attractivité (par rapport à la prime d’automne) et de la nuit du dimanche.

Le comité de gestion a décidé de calculer la répartition des moyens financiers sur base de la moyenne du volume d’emploi par trimestre exprimé en équivalents temps plein. Les données ONSS sont utilisées pour le calcul de l’intervention individuelle par employeur. La dotation complète est donc répartie de cette manière sur tous les employeurs qui y ont droit.

La Chambre reçoit les moyens financiers au cours de l’été de chaque année et fait un versement unique des montants à l’employeur.
L’employeur reçoit un aperçu annuel des moyens financiers versés pendant l’année écoulée.
Il peut également demander à tout moment un aperçu provisoire.

Les montants reçus ne peuvent être utilisés que pour l’application des mesures citées ci-dessus.
Si l’employeur n’a pas de personnel en service (temporairement ou de manière définitive), il doit immédiatement le communiquer à la Chambre, de manière à ce que les paiements soient suspendus ou stoppés.

L’information sur ce site est purement informative. Vous retrouvez toutes les dispositions légales sur :

Nouvelles dans ce secteur

#choisislessoins : 478 chanceux·ses commencent un trajet de formation rémunéré pour devenir infirmier·ère ou professionnel·le de la santé

22 avril 2022

Grâce à notre projet #choisislessoins, les employé·e·s des autres secteurs peuvent commencer une nouvelle carrière en tant qu’infirmier·ère ou professionnel·le de la santé grâce à une formation à temps plein.

Cette année, 478 candidat·e·s ont réussi les tests de sélection. Il·elles en ont informé·e·s et sont actuellement à la recherche d’un employeur dans le secteur de la santé.

En tant qu’employeur, il vous est toujours possible de vous porter candidat-employeur et de donner une chance à une ou plusieurs de ces personnes. Vous avez la possibilité de signer un contrat de travail avec un·e ou plusieurs candidat·e·s. Notez bien que, pendant la période de formation, leur salaire est financé par le FINSS ! Ensuite, vous avez un·e nouvel·le employé·e motivé·e!

Pour pour le·la candidat·e-travailleur·euse : la sélection est donc terminée pour cette année. Si vous êtes intéressé·e·s par le projet pour l’année prochaine, envoyez vos coordonnées à [email protected]. Vous serez tenu·e·s au courant de l’ouverture des inscriptions.

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Webinaire: La boussole émotionnelle, un outil pour faire de ses émotions des alliées - 25/04/2022

18 mars 2022

Les Fonds de formation de l’asbl FeBi vous invitent à leur prochain webinaire sur la question des émotions animé par Dr Caroline Depuydt, psychiatre et cheffe de service à la clinique Fond’Roy. 

Ce webinaire propose d’aborder le monde des émotions sous un angle pratique. Vous y découvrirez comment activer votre boussole intérieure grâce à l’utilisation d’outils pratiques tels que la cohérence cardiaque, la méthode STOP ou encore le baromètre des émotions.   

Ces outils vous permettront d’apprivoiser vos émotions et de garder lucidité et calme intérieurs nécessaires à la prise de petites et grandes décisions.

Infos et inscriptions: ici

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